【北京】国航股份飞行总队2022年派遣员岗位招聘

中国国际航空股份有限公司（以下简称“国航”）飞行总队始建于1955年1月1日，是公司航班运输飞行和安全生产的主力军，是公司一级事业管理单位。具体贯彻落实公司战略规划和部署，负责组织、实施航班生产、飞行训练以及专包机任务等工作，保证航空运输安全，提高运行服务质量，并对安全生产等绩效指标进行协调、落实和考核，为公司打造一支专业化、高素质的职业化飞行团队。

（一）工作内容与职责

派遣员岗位：主要协助落实公司机组资源协调，实施飞行生产派遣和驻组、航休、出勤管理工作。具体负责配合测算机组资源，空勤人员周转方案；实施空勤人员的航班派遣、机组运行，机组驻组计划、驻组资源调配管理、空勤人员航休和出勤管理等工作。

（二）招聘数量：10名

（三）工作地点：北京

（一）学历条件

具有国内普通高等院校大学本科（含）及以上学历。

（二）年龄要求

28周岁（含）以下（1994年5月1日之后出生）。

（三）专业条件

具有应用理工类、管理学、经济学、文学、哲学、民航运输及交通管理类等相关专业背景。

（四）其他条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.诚实守信、遵纪守法、品行端正。

3.具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。

4.具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

截止至2022年8月31日24时（北京时间）。

（一）考试形式

考试共分为笔试和面试两部分。笔试采用在线答卷的形式对应聘者的专业知识、综合能力素质等方面进行考察。面试对应聘者表达能力、思维能力、应变能力等方面进行评价。

（二）考试时间

简历初筛通过人员将参加本单位组织的统一考试。考试将于2022年9月上旬左右举行，具体时间以邮件、短信或电话通知为准。

（一）资格审查

国航将对应聘者进行资格审查，并确定参加考试人员名单。

（二）考试结果告知范围与方式

在笔试、面试环节结束后，国航会及时通过邮件、短信或电话通知进入下一环节的应聘者。对未能进入下一环节的应聘者，国航不再发布通知。

（一）报名前，应聘者需首先了解本次招聘的有关说明与要求。

（二）应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符，国航有权取消其考试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。

（三）笔试、面试、体检、录用等招聘环节的通知和相关信息将通过邮件、短信或电话形式发布，请应聘者及时关注并保持通信畅通。

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