专属客服一对一服务!请勿重复添加!
▲郑重承诺:不成功不收费! ▲请勿与我公司非官方人员联系!
转发此微信到朋友圈有福利送哟~ 1澳门元=0.872人民币 YR酒店招聘 1、餐厅经理 工作职责:监督餐厅日常运营,负责餐厅服务管理工作,多与客人沟通并维持良好的关系,拓展交际圈,接纳客人的意见和投诉,并处理突发情况,指导和监督员工是否遵循特定的服务程序,确保员工拥有所需的基本技巧以便于日常工作时能发挥最高效率,为员工提供培训、激励、评估和激发下属,监督餐厅的收银记录及餐饮成本,协助主厨计划改进菜单和提高食物品质,负责主持餐饮部每日及每周的会议,合同薪金MOP 23000至28000+600房补,包吃; 2、餐厅副经理 工作职责:巡视餐厅,确保有足够的餐具,多与客人沟通并维持良好的关系,拓展交际圈,接纳客人的意见和投诉,并处理突发情况,指导和监督员工是否遵循特定的服务程序,确保员工拥有所需的基本技巧以便于日常工作时能发挥最高效率,为员工提供培训、激励、评估和激发下属,监督餐厅的收银记录及餐饮成本,与厨师合作不断检查和刷新菜单,合同薪金MOP 20000至23000+600房补,包吃; 3、餐厅主任 工作职责:以确保餐厅的日常运营及确保符合公司政策、程序、标准,并需要满足客人的要求及期望,将职责分配给下属,并不断检查所有餐厅环境的清洁及桌面整理清洁,以确保其符合标准,需要处理的投诉及接纳客人的意见,激发下属取得卓越绩效,每天营业前协助下属进行会议,合同薪金MOP 15000至18000+600房补,包吃; 4、餐厅部长 工作职责:确保餐厅的日常运营,以确保符合公司政策、程序、标准,并需要满足客人的要求及期望,将职责分配给下属,并不断检查所有餐厅环境的清洁及桌面整理清洁,以确保其符合标准,需要处理的投诉及接纳客人的意见,合同薪金MOP 9300至13000+600房补,包吃; 5、餐饮服务员10名 工作职责:负责餐饮场所的内外场联系、顾客菜单咨询、点餐供餐及桌面环境清洁,根据专业要求,完成餐厅摆设及各方面的职务,负责提供抛光和清洗器皿,如有顾客的投诉需立即通知上级,合同薪金MOP 7800至9000+600房补,包吃; 6、餐饮咨客 工作职责:热烈欢迎来临的客人,带领客人入座摆好的桌子上,回答电话查询和预订,处理客人的预定位,并有效控制人流,以最大程度地提高营业额,对餐厅的所有食物和饮料具有透彻的了解和知识,如果发生投诉,请按照既定程序处理,并立即报告值班主管,合同薪金MOP 8500至9500+600房补,包吃; 7、调酒员 工作职责:以快速、高效率、友善和专业的态度为客人调制饮料,负责酒吧的清洁及整理摆设、清理及清洁所有玻璃器皿,进行采购货物,检查存货,检查搅拌机等设备,定期加满冰柜,进行食物的收集或处置垃圾,合同薪金MOP 8500至9500+600房补,包吃; 8、西餐行政主厨 工作职责:控制食品制造支出和选择原材供应商,与餐厅经理改进菜单及提高食物品质,负责厨房设备、工具、用具的更换及添置计划,负责与相关部门合作,做好菜点的销售、成本核算、设备维护、原料采购等工作,负责部门员工的指导、培训、考核工作,检查厨房环境和生产过程的消防安全工作,合同薪金MOP 28000至33000+600房补,包吃; 9、西餐总厨(1名),工作职责:制定厨房生产的运转程序和各项规章制度,并组织实施,负责厨房生产任务的安排和工作协调,负责菜单的筹划和更换,菜色的规格或标准食谱的制定及新品种的开发,负责对厨房工作的控制和菜肴质量、卫生情况的检查,定期征求餐厅对菜点质量和生产供应方面的意见,处理客人对菜肴质量的投诉,合同薪金MOP 33000至35000+600房补,包吃; 10、西餐主厨 工作职责:确保所分配员工的工作应得的效益及所要求的标准,精巧地根据标准程序每项食谱的要求烹调食物,负责菜单的制作与菜肴的创新,控制食品质量及味道,协助管控食材选购采买及食材成本,合同薪金MOP 20000至25000+600房补,包吃; 11、西厨厨师 工作职责:负责食物出品,需参与食物成品的制作过程,执行所有基本的准备,如:切、洗、削皮、腌制等,检查及确保食材的数量及质量,合同薪金MOP 12000至16000+600房补,包吃; 12、助理厨师 工作职责:负责在厨房的所有烹饪及制作,预备厨房每天应用的用品,保持食品的效益及质量及展示,协助保持工作环境清洁及整齐,合同薪金MOP 9000至10000+600房补,包吃; 13、厨房学徒 工作职责:负责食物出品,需参与食物成品的制作过程,执行所有基本的准备,如:切、洗、削皮、腌制等,合同薪金MOP 7800+600房补,包吃; 15、清洁员10名 工作职责:负责妥善保管、存放、抛光、清洗厨房内的设备和器皿,遵守主管的清洁时间表所出的适当的清洁工作,负责厨房内所有地区的一般清洁,熟识处理抛光机的正确使用方法,合同薪金MOP 7500+600房补,包吃; 16、前台接待员 工作职责:需以有礼及专业的态度迎接每位客人,需处理客人投诉,为客人登记入住及办理退房手续,需与值班经理协调为客人分配房间,主动回答顾客的查询及解决他们的困难,在必要时向值班经理报告违规行为,需提供旅游相关资讯给客人,合同薪金MOP 9000至12000+600房补,包吃; 17、布草房主任 工作职责:指导及监督布草房和制服房的营运,并确保运作正常,定期盘点以控制布草和制服数量及库存,与供应商协调送洗布草和制服的安排,跟进所有损坏的布草或制服,安排修补或报损,订购所需添置的布草或制服,确保布草和制服的质量符合规格,并作出妥善分配,有条理地整理布草房和制服房的资源,以达到有效运用及减少损耗,合同薪金MOP 10000至12000+600房补,包吃; 18、房务员10名 工作职责:负责指定区域的清洁和保养,对指派的客房进行清洁及提供服务,确保房间整洁及设备用品充足正常,对需要协助的客人提供及时、友好的帮助,了解客人的特别要求及习惯,通报上级及作出适当的调整,合同薪金MOP 7500+600房补,包吃; 19、园林服务员 工作职责:负责花园及苗圃之栽种及保养工作,搬运盆栽,场地布置及园艺机械操作,合同薪金MOP 9000至10000+600房补,包吃; 20、工程部技工 工作职责:检查及维护酒店的结构和设施,适时进行修葺及改善工程,按部门编排的工作及时间表完成维护保养的工作,定期检查酒店设备,例如窗及家具物品等,监督维修承包商的维修工作及进度,确保工程系统能安全、有效、可靠地运作和维修保养,提升部门工作表现,合同薪金MOP 10300+600房补,包吃; 21、保安员10名 工作职责:监督及巡视公司业务范围,包括后勤区域,以确保防火安全等问题,维持宾客及员工的秩序及安全,确保有足够的防御措施阻止违法者及可疑分子进出,合同薪金MOP 8000+600房补,包吃。港澳简历
澳门某四星级酒店 1、面工师傅 〖性别年龄〗40岁以下 〖语言要求〗语言不限 〖工作内容〗会拉麵,刀削麵,餃子,酸辣粉等 〖工资待遇〗MOP8000-10000,具體要看師傅的經驗以及能力來定,包吃,有宿舍提供 〖上班时间〗每天工作8小时 〖每月休息〗月休4天 2、炖汤师傅 〖性别年龄〗40岁以下 〖语言要求〗粤语流利 〖工作内容〗炖品炖汤制作 〖工资待遇〗MOP8000-10000,具體要看師傅的經驗以及能力來定,包吃,有宿舍提供 〖上班时间〗每天工作8小时 〖每月休息〗月休4天
【澳门某五星级jiudian招聘】 招聘一:前台接待员 工资薪金:15000MOP 上班时间:8小时(24小时轮班),月休4天 基本要求:1.男女不限,粤语、英语流利;2.熟悉ACSC、Opera、OWS、Table Touch等系统者优先考虑;3.必须接受轮班 工作要求:1、以专业及热情的态度为宾客提供咨询、预订、票务、款接等服务,并协助処理结帐;2、确保根据标准与程序向客人解释及适当的推销服务和设施。 招聘二:礼宾部接待员 工资薪金:13000MOP 上班时间:8小时(24小时轮班),月休4天 基本要求:1.男女不限,粤语、英语流利;2.具有良好的沟通技巧;3.必须接受轮班 工作要求:1.以专业及热情的态度在jiudian礼宾台或大堂及商场区域内进行对客服务;2.熟jiudian礼兵部的各个方面・包括船票的销售和兑换,奖金,豪华新车和餐厅预订以及娱乐活动;3.及时专业地处理客人的安排,同时确保这些安排与最新信息的使用相协调。 招聘三 :餐饮部服务员/咨客 工资薪金:12000MOP 上班时间:8小时(24小时轮班),月休4天 基本要求:1.男女不限,粤语、英语流利;2.具有良好的沟通技巧;3.必须接受轮班 工作要求:1.以专业及热情的态度提供款接客人用膳及享用酒类及不含酒構的饮品,在点餐及酒类选择方面向顾客提供意见;2.协助处理结帐;3.保证餐厅环境卫生;4.引导客人入座·解答客人的疑问 以上所有职位除底薪外,还可以享受福利: 1)澳门免费员工宿舍或500住宿津贴;2)免费员工餐; 3)劳工保险;4)每年6天带薪病假;5)每年12-18天带薪年假; 6)根据公司业绩发放的花红。7)免费的通勤巴士服务、制服清洗服务、员工培训服务等。 特别注意事项:要求全身照的职位必须提供,否则无法获得面试机会。
澳门某新开五星级酒店招聘 (以下所有职位交表需附带1-2张生活照)
【职位名称】房务员(管家部) 【性别年龄】男女不限, 21-35岁 【语音要求】懂粤语 【工资待遇】MOP 9000-11000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1-2年以上相关工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先),具有裁缝工作经验及技能优先 【职位名称】楼层部长(管家部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语,略懂英语 【工资待遇】MOP 15000-17500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】2年以上于酒店管家部的主管工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先), 有花艺设计经验可优先考虑,.领导并监督员工的日常操作,以确保遵守服务标准。 【职位名称】管家部主管(管家部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语,略懂英语 【工资待遇】MOP 22000-29000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】学士以上学历,酒店专业相关学系管理。4年以上于酒店管家部相关职务及管理的工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先),熟悉 Microsoft 办公室软件。 【职位名称】管家部服务员(管家部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语 【工资待遇】MOP 9000-11000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1-3年于酒店或花房的相关工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先),基本电脑操作能力,负责酒店内部及外部进行各种花艺设计和布置和花艺部的行政工作 【职位名称】酒吧服务员(餐饮部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语 【工资待遇】MOP 10000-11500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1年或以上相关的工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先),为顾客准备含酒精或不含酒精的饮料; 【职位名称】餐饮服务主任(餐饮部) 【性别年龄】男女不限,45岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 15000-18500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】 4-5年或以上相关的工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先),熟悉餐厅运作,为客人提供高质量的餐饮服务,指导员工的工作。 【职位名称】餐饮部主管(餐饮部) 【性别年龄】男女不限,45岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 22000-25000,另有MOP500/月住房津贴 【工作要求】6-8年或以上相关的工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先),良好的餐饮知识及熟悉餐厅运作,制定餐厅的营运策略、预算及成本控制,监督日常餐厅营运。 【其他备注】有保险、有薪年假18天、有薪病假6天、工作日提供1餐员工餐 【面试时间】有人先发简历,下周三截止交表(4.29),外经、国际简历表格不收 【职位名称】调酒员(餐饮部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 17000-24500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】5年或以上相关的工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先),良好的酒水知识,监管酒吧 / 水吧 / 咖啡 / 酒类的日常营运,并监督员工。 【职位名称】餐厅部长(餐饮部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语,略懂英语 【工资待遇】MOP 10000-15500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】 3年或以上相关的工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先) 【职位名称】餐饮服务员(餐饮部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语 【工资待遇】MOP 10000-11500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1年或以上相关的工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先) 【职位名称】厨师(餐饮部) 【性别年龄】男女不限,45岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 23000-26500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】 5年或以上相关的厨房工作经验,具管理经验者优先,具五星大型酒店、度假村或国际知名餐厅经验优先,管理中餐/西餐/国际美食/亚洲美食/日本餐/意大利餐/葡国餐/糕点/烘焙/肉房/中式面点厨房的日常营运,监督食物出品的质量及卫生标准;为餐厅的日常营运/促销/活动设计菜单 【职位名称】厨师助理(餐饮部) 【性别年龄】男女不限,40岁以下 【语音要求】懂粤语 【工资待遇】MOP 11500-17000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1-4年或以上相关的厨房工作经验,具五星大型酒店、度假村或国际知名餐厅经验优先,具中餐/西餐/国际美食/亚洲美食/日本餐/意大利餐/葡国餐/糕点/烘焙 / 肉房/中式面点烹调知识,负责协助主厨处理各类食物的制作; 【职位名称】管事领班(餐饮部) 【性别年龄】男女不限,40岁以下 【语音要求】懂粤语,略懂英语 【工资待遇】MOP 15000-15500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】4年或以上相关的工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先),负责监督管理部门的日常运作。 【职位名称】管事员(餐饮部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语 【工资待遇】月薪:MOP 9000-10500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】具相关的工作经验优先(具五星级大型酒店或度假村经验优先),负责清洗,清洁,擦亮餐具及厨具和维护所有的烹饪设备; 【职位名称】工程部技术员(工程部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语 【工资待遇】MOP 12000-14100,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】2年以上相关工作经验和相关学历,具视听系统,网络基础设施和设备方面的知识,有机电认可证书。执行机电装置和视听设备的维修、更换及加改工作;安装设视听设备支持现场节目及推广活动。 【职位名称】客户服务主任(贵宾服务部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 17000-19500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】3年以上相关工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先),熟悉 Microsoft 办公室软件。对客人的查询、疑问、要求及投诉提供实时及满意的解决方法。 【职位名称】市场推广大使(贵宾服务部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【上班时间】8小时,需轮班及户外工作 【工资待遇】MOP 12000-14000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【每月休息】月休4天 【工作要求】具客户服务工作经验优先考虑(具五星级大型酒店或度假村经验优先),迎接及招待贵宾,确为贵宾提供优质的抵达服务,包括处理贵宾的行李及预计贵宾的需要。 女生身高165cm或以上、男生身高175cm或以上
【职位名称】热线中心服务大使(贵宾服务部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语,略懂英语 【工资待遇】MOP 13000-14500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1年相关工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验优先),处理贵宾和各部门的轿车预订。 【职位名称】电话接线生(贵宾服务部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 13000-15000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1年客户服务工作经验,具五星大型酒店的电话接线/客房预订/电话市场营销工作经验优先考虑,熟悉 Microsoft 办公室软件,处理客人的查询及预订要求和了解酒店客房价钱及优惠;处理酒店客人的电话查询及转驳至相关部门处理。 【职位名称】礼宾服务主任(酒店营运部) 【性别年龄】男女不限,40岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 17000-18500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】具3年或以上于酒店的相关工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验更佳),大专毕业或以上学历、主修酒店或旅游者优先,良好电脑操作能力、懂操作Opera系统,负责监督前台运作,包括酒店入住登记及退房手续,领导及监督礼宾服务员。 女生身高165cm或以上、男生身高170cm或以上 【职位名称】礼宾服务副主任(酒店营运部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语,略懂英语 【工资待遇】MOP 13000-16500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】2-3年于酒店的相关工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验更佳),领导及监督礼宾服务员,处理所有有关行李服务及门前服务的电话。 女生身高165cm或以上、男生身高175cm或以上 【职位名称】前台服务员(酒店营运部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 13000-15000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1-2年或以上于酒店的相关工作/实习经验(具五星级大型酒店或度假村经验更佳),大专毕业或以上学历;主修酒店或旅游者优先,负责办理入住登记及退房手续,基本电脑操作能力,执行前台所需的所有功能,包括客人进出登记,修改和预订房间。 女生身高165cm或以上、男生身高170cm或以上 【职位名称】礼宾部服务员(酒店营运部) 【性别年龄】男性,35岁以下 【语音要求】懂粤语,略懂英语 【工资待遇】MOP 10000-11500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1-2年于酒店的相关工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验更佳),向来访的客人问好并协助行李运送;处理客人物品存取和负责为客人开门, 协助召出租车。 身高175cm或以上
【职位名称】接待员(酒店营运部) 【性别年龄】女性,38岁以下 【语音要求】懂粤语 【工资待遇】MOP 12000-14500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1-2年或以上相关工作/实习经验(具五星级大型酒店或度假村经验更佳,具模特儿经验优先考虑,具相关工作经验更佳,于酒店大堂欢迎客人。 【其他备注】有保险、有薪年假12天、有薪病假6天、工作日提供1餐员工餐 【面试时间】有人先发简历,下周三截止交表(4.29),外经、国际简历表格不收 身高165cm或以上 【职位名称】救生员(酒店营运部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语 【上班时间】8小时,需轮班 【工资待遇】MOP 9000-13000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【每月休息】月休4天 【工作要求】必须具有效CPR专业救援人员认证和持有国际救生员救生技能认证,有急救证书者优先。 【职位名称】营业代表(零售租赁及营运部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语,略懂英语 【工资待遇】MOP 8500-14000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】至少1年相关工作经验,完成销售目标,保持与客户的良好关系,负责店铺的日常运营和处理客户的询问或投诉。 【职位名称】穿梭巴士服务大使(品牌发展及市场部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 11000-14500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1年客户服务相关经验优先,具五星级大型酒店或度假村经验优先,欢迎所有来宾, 并且推介穿梭巴士服务和公司活动,收集及记录穿梭巴士的日常数据。 【职位名称】资深礼宾服务主任(水疗及康体部) 【性别年龄】男女不限,45岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 22000-32000,另有MOP500/月住房津贴 【工作要求】4年以上相关工作经验(康体设施及水疗),宣传场内设施的规章制度,以保障客人和会员的安全和福利,完成安全培训和认证。
【职位名称】健身中心服务员(水疗及康体部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语,略懂英语 【工资待遇】MOP 9000-11000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】有酒店豪华水疗、健身中心及泳池的相关工作经验者优先,负责保持水疗及康体区域的清洁;协助保持设施及设备清洁,整齐及保养良好。 【职位名称】健身教练(水疗及康体部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语,略懂英语 【工资待遇】MOP 13000-15500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】大专毕业或以上程度(健康或社会相关学历),具3-4年相关工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验更佳),必须有经过认证的专业健身教练证,监督健身房区域的安全运作和标准操作程序,领导健身课程和私人课程。 【职位名称】护理服务员(水疗及康体部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语 【工资待遇】MOP 11000-13000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】具理疗及按摩相关专业技能及资格,具3-4年于酒店或大型理疗的相关工作经验(具五星级大型酒店或度假村经验更佳),为客人提供理疗服务,协助进行市场推广和促销活动。 【职位名称】发廊助理(水疗及康体部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语 【工资待遇】MOP 9000-11000,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】毕业于正规的护发学校,曾接触美发店相关工作或接受其专业培训,2年或以上于国际美发店的工作经验,提供全方位的头发护理服务,分析顾客的头发和其他身体特征,为客人洗发和做发型。 【职位名称】仓务员(物流部) 【性别年龄】男女不限,35岁以下 【语音要求】懂粤语,英语 【工资待遇】MOP 9000-11500,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】1年或以上相关物流经验,识别并提取交付的货物;将货物移至最终收货部门位置,协助用户进行数量点算。 【职位名称】电脑程式员(资讯科技部) 【性别年龄】男女不限,38岁以下 【语音要求】懂粤语,懂英文书写 【工资待遇】MOP 15000-16900,另有MOP500/月住房津贴或提供员工宿舍 【工作要求】大学毕业或以上程度(电子工程/资讯科技或相关学历),至少1年资讯科技相关工作经验,负责接收客户的电话,并根据流程处理个案,安装所有与资讯科技相关的前线设备,提供所有资讯科技设备的维护。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 注:以上职位,轮班工作8小时,有保险、有薪年假12天、有薪病假6天、工作日提供1餐员工餐或每日35元澳门币 报名需提供正规蓝底或白底证件照及全身照,必须提交真实简历不得作假,必须提供完整的身份证号!如有相关证书请附到简历上!
由于版面有限,以上仅为部分招聘! 欢迎关注公众号了解更多招聘信息! 欢迎随时找我们聊天哟~ -END- |