以下内容由青年好机会(ID:Youthjihui)供稿
- 协助部门经理招聘酒店的员工,帮助部门经理解决在招聘中出现的问题。
- 管理员工的人事档案,并将新入职的员工资料输入公司人力资源信息系统。
- 确保酒店招聘流程符合当地、州和联邦法律以及公司政策和标准。
- 建立和维护酒店员工的员工档案(如面试资料和身体健康资料等)。
- 根据酒店相关规定, 记录各员工薪资情况;如果情况有误要及时告知相关部门。
- 担任酒店有关人力资源管理方面的专家,积极参与相关项目。
- 申请人要遵守酒店的各项规定,在上班时保证个人形象整洁、专业。
- 能充分了解酒店各种关键的文件,如有需要时必须用明确、专业的语言与他人交谈。
- 能独自一个人搬运和放置重量小于或等于10磅的物体。
喜来登(Sheraton)是世界500强的喜达屋饭店及度假村管理集团旗下的品牌。多哈喜来登(Sheraton)度假村及会议中心大酒店坐落于多哈中心地段,是喜来登旗下的度假酒店,遵循酒店一贯的选址标准,当地的多个知名景点位于酒店的附近。 每一次分享,都值得『在看』!
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